Berufliche Orientierung verbindet Ihre Interessen und Wünsche sowie Kenntnisse mit den Möglichkeiten — aber auch Anforderungen — der Berufswelt. Im Beratungsgespräch haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren Stärken und Ressourcen auseinanderzusetzen und Ihre individuelle Laufbahnplanung zu reflektieren (Berufszielfindung). Wir unterstützen Sie im Bewerbungsmanagement und geben gerne ein professionelles Feedback zur Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Falls Sie das wünschen, schicken Sie diese bitte zwei Tage vor dem Beratungstermin per E-Mail an den Career Service.

Für eine individuelle Beratung vereinbaren Sie bitte telefonisch unter (03334) 65 7457 oder per E-Mail einen Termin. Sofern Sie sich bspw. aufgrund Ihres Praktikums oder eines Urlaubssemesters nicht in Eberwalde oder Umgebung befinden, können Sie uns gerne über Skype (Benutzername: careerservice.hnee) kontaktieren und wir beraten Sie über die räumliche Distanz mit Hilfe der Neue Medien.

Die Beratungsgespräche werden sowohl von MitarbeiterInnen des Career Service, wie auch mit Unterstützung des Hochschulteams der Agentur für Arbeit Berlin Nord (Herr Reinhard-Römer) durchgeführt.

Die Beratungen durch das Hochschulteam finden jeweils jeden zweiten Montag im Monat (Termin 1: 16.04.2012; Termin 2: 14.05.2012; Termin 3: 11.06.2012) im Raum 05.207 zu folgenden Zeiten statt:

9:30 - 10:30 Uhr

10:30 - 11:30 Uhr

11:45 - 12:45 Uhr

13:30 bis 14:30 Uhr

Eine Anmeldung ist erforderlich per E-Mail. 

Die Beratungstermine mit den Career Service können individuell vereinbart werden.  

Projekt Berufsfinder

Seit dem 01.01.2012 haben Sie neben den allgemeinen Beratungen des Career Service, auch die Möglichkeit sich bereits zu Beginn Ihres Studiums mit Ihrer Berufsperspektive auseinander zu setzen und dabei Beratungen und Reflektionen von dem Berufsfinderteam zu Ihrem Persönlichkeitsbild zu erhalten.

Vorrangiges Ziel des Projektes Berufsfinder ist eine kontinuierliche, studienbegleitende Vorbereitung der Studierenden auf ihr Berufsleben und der damit einhergehenden Befähigung, auf Bedarfslagen einer dynamischen Arbeitswelt reagieren und die eigene Berufsbiographie entsprechend aktiv gestalten zu können. Die Bewusstmachung eigener Kompetenzen und Interessen nebst sinnvoller Weise zu erlangender theoretischer Kenntnisse, welche ein individuelles Bewerberprofil bilden, soll bereits in der Studieneingangsphase initiiert werden. Eine konsequente Förderung von Stärken und Auseinandersetzung mit Schwächen verläuft parallel zur wissenschaftlichen Ausbildung und verbessert damit Anwendungsorientierung und Praxisbezug, welcher dem akademischen Nachwuchs abverlangt wird.

Bei Interesse an diesem Angebot melden Sie sich bitte per E-Mail oder unter der Telefonnummer 03334/ 65 74 57

Das Projekt Berufsfinder der Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (FH) wird unterstützt durch das Land Brandenburg und aus Mitteln des Europäischen Sozial Fonds (ESF)