Details der Stellenanzeige

Das Studierendenwerk Ost:Brandenburg ist Dienstleister rund um das Studium für ca. 14.000 Studierende an den Hochschulstandorten Eberswalde, Frankfurt (Oder), Cottbus-Senftenberg, ein attraktiver Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb.

Klimaschutzmanager  (m/w/d) (2025/25/110)

Arbeitsbeginn: 01.01.2026 I Arbeitszeit: 40 Wochenstunden I Entgelt: EG 11 TV-L

Wir haben einen Förderantrag für Erstvorhaben Klimaschutzkonzept und Klimamanagement im Rahmen eines vom Bund geförderten Programms bewilligt bekommen. Das Projekt soll zum 01.01.2026 starten und endet am 31.12.2027.

Ihre Aufgaben:

• Erarbeitung und Aufbau eines Klimaschutzkonzeptes für das Studierendenwerk
• Ermittlung von Energie- und CO2-Einsparpotentialen bei den Themen energetische Sanierung, Mobilität, Beschaffung und IT-Infrastruktur
• Maßnahmen-Weiterentwicklung in sämtlichen vom Studierendenwerk zu beeinflussenden Handlungsfeldern
• Erarbeitung einer Kommunikationsstrategie zur Aufklärungs- und Unterstützungsarbeit zum Thema Klimaschutz für die Studierende in den Wohnanlagen
• Wissenstransfer mit Projektpartner*innen und Akteur*innen
• Erarbeitung einer Kommunikationsstrategie zur Aufklärungs- und Unterstützungsarbeit zum Thema Klimaschutz für die Studierende in den Wohnanlagen
• Identifizierung möglicher Handlungsfelder und ausgewählter Umsetzungsmaßnahmen als Anschlussvorhaben

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes, auf den Tätigkeitsbereich bezogenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) wie beispielsweise aus den Bereichen Energie- und Umwelttechnik, Klimaschutz, Naturwissenschaften
• fundierte Kenntnisse in den Bereichen Klimaschutz, Umwelt, Nachhaltigkeit, Energieeffizienz, erneuerbare Energien und Mobilität
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Überzeugungs- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
• interdisziplinäre, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• PKW-Führerschein Klasse B

Wir bieten:

• eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Vollzeittätigkeit
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeit, Möglichkeit gemäß Betriebsvereinbarung 40% im Homeoffice zu arbeiten
• ein breites Weiterbildungsangebot
• 30 Tage Urlaub, 24.12.+31.12. sind arbeitsfrei
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• vergünstigtes Deutschlandticket-Job oder Firmenticket mit Zuschuss 15 Euro

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte online hier:

http://karriere.swobb.de

Bewerbungsende ist der 30. November 2025.

Bewerbungen in Papierform und per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.

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